Учебный центр: ЭССЛ-Центр "Тактик и Практик"

Система знаний ЭССЛ (Эффективное Становление Социальной Личности)

I. Учебные программы направлены на усиление и раскрытие личности индивидуума, приобретение четких прикладных навыков, позволяющих успешно решать тактические задачи и эффективно реализовывать себя в социуме.

II. Основные направления образовательных программ:
деловая коммуникация, личное общение, переговоры, руководство, личная эффективность, управление персоналом, лидерство, публичные выступления, работа с клиентами, взаимодействие с трудным собеседником, программы личностного и профессионального развития, молодежная программа «Молодые лидеры».
III. Ценностным преимуществом Методологии ЭССЛ, лежащей в основе обучения, является:
– целостность и системность преподаваемых знаний,
– их применимость в различных областях жизни,
– направленность на достижение конкретного результата в социуме, видимого окружающим.

Таким образом, участник обучения получает в свое распоряжение не просто набор десятка приёмов для решения десятка узких задач, а изучая Методологию ЭССЛ, осваивает именно Метод:
– приобретает понимание и системное видение, – что конкретно и на каком этапе использовать,
– получает инструмент в виде конкретных приемов, навыков, умений для реализации задач,
– осваивая и нарабатывая основополагающие принципы в маленьком масштабе (например, ежедневное общение), привыкает получать стабильный положительный результат. Достигнув этого уровня, человек сможет легко перенести успешность собственных достижений на больший масштаб (например, работа организации).

Возможно прохождение как отдельных занятий для наработки определенного навыка, так и прохождение всего курса из 7 занятий для создания целостной картины в результате обучения.

IV. Программа обучения ЭССЛ:

Соответствует Бронзовому уровню Программы Стандарт Мастер ЭССЛ
”Мастерство тактических взаимодействий”

”Тактическая коммуникация” (25 академических часов) /1—й базовый курс/

Фундаментальные основы и принципы эффективного взаимодействия

Занятие 1 ”Алгоритм коммуникации. Социальные подстройки: лидер и ведомый. Увеличение социального веса. Управление вниманием и настроением собеседника, используя механизм работы ”принципа указки”
Занятие 2 ”Система пространственных координат. Управление настроением коммуникации”
Занятие 3 ”Телесная структура человека. Считывание информации о собеседнике по структуре тела, прогнозирование поведения и решений собеседника, умение эффективно управлять текущей коммуникацией”
Занятие 4 ”Основы грамотной посадки в пространстве общения. Основы общения за столом”
Занятие 5 ”Силовая точка пространства. Влияние структуры окружающего пространства на коммуникацию”
Занятие 6 ”Маски. Создание нужного ”социального лица” и личной репутации в глазах собеседника”
Занятие 7 Интеграция принципов коммуникации в единый алгоритм профессиональной коммуникации.

Практический результат для участников:
-освоят основные принципы и практические приёмы тактических взаимодействий,
-научатся естественно владеть и управлять коммуникацией даже в сложных ситуациях,
-появится четкое видение процесса взаимодействий: что происходит на каждом этапе, зачем нужны те или иные действия, критерии достижения цели на каждом этапе,
-научатся формировать образ себя в глазах собеседника, как авторитетного, значимого человека, чье мнение, аргументация неопровержимы, а логические доводы бесспорны,
-значительно меньше сил будет уходить на решение возникающих задач и вопросов, на объяснение чего-то окружающим,
-развитый коммуникативный профессионализм, позволит достигнуть желаемого положения в организации, признания, повысится эффективность и результативность коммуникаций с разными собеседниками,
-повышение качества коммуникации на профессиональный уровень.

”Полемика/формирование мнения” (25 академических часов) /2—й базовый курс/

В полемике основные усилия спорящих сторон направлены на утверждение своей точки зрения по обсуждаемому вопросу. Искусство полемики состоит в том, чтобы провести собственную позицию с наименьшими усилиями, максимально грамотно и достаточно аргументировано, убрав любые сомнения в собственной правоте.

Занятие 1. Функции сознательного мышления. Шаблон мышления. Логическое мышление
Занятие 2. Ценности (внутренние, жизненные, социальные): собственные, навязанные.
Занятие 3. Цели: грамотная постановка и механизм достижения.
Занятие 4. Социотипы собеседников и эффективные модели взаимодействия с ними
Занятие 5. Основы формирование мнения и изменения ”точек зрения” собеседника
Занятие 6. Полемика
Занятие 7. Результат коммуникации, договоренность

Практический результат для участников:
-значительное облегчение общения со сложными собеседниками,
-научатся просто и естественно доносить свое мнение, аргументация не вызывающая сомнений,
-отработают на практике и переведут в автоматическое владение технологией убеждения по любым вопросам,
-освоят приёмы гибкого изменения точки зрения собеседника, приемы ответов на каверзные вопросы,
-сведение конфликтов к минимуму,
-узнают метод постановки целей и путь их достижения,
-как следствие, утверждение и усиление личностной позиции “лидера, профессионала, авторитета” в дальнейшей коммуникации c человеком или коллективом,
-выявят эффективную модель поведения в процессе полемики,
-научатся формировать нужное мнение,
-умение достигать договоренностей.

Метод проведения:
Для эффективного усвоения теоретического материала (40%) в программу включено большое количество упражнений, практик, моделирование ситуаций (60%).

III *”Ментальное позиционирование” (не менее 22 академических часов) /3—й базовый курс/*
Тема 1. ”Стратегический шаблон” человека
Тема 2. ”Центральная эмоция”
Тема 3. Треугольник ”фатума”
Тема 4. Создание ”нулевой точки” в элементах треугольника фатума
Тема 5. Сонастройка
Тема 6. Ментальное позиционирование

Более подробно ознакомиться с программой обучения Вы можете в Расписании занятий.

По окончанию третьего курса, проводится сертификация – участники, успешно её прошедшие, получают ”бронзовое” Свидетельство ”ЭССЛ-Практик” и продолжают обучение ЭССЛ непосредственно у Кронина С. И. Выдаваемое Свидетельство подтверждает компетентность его обладателя.

Сайт: http://efsi-center.com/